2020年“愛國衛(wèi)生月”和“五一”勞動(dòng)節(jié)、“五四”青年節(jié)期間，劍豐公司組織全體青年員工開展了系列活動(dòng)。
今年4月是第32個(gè)愛國衛(wèi)生月，劍豐公司以“防疫有我，愛衛(wèi)同行，青年帶頭”為主題，結(jié)合公司實(shí)際及防疫情況組織青年員工在公司重要區(qū)域、中心路段撿拾白色垃圾，對(duì)人員密集場(chǎng)所進(jìn)行全方位消毒。
面對(duì)疫情防控期間用工貴、銷售難問題，劍豐公司以 “深入田間地頭，貢獻(xiàn)青春力量”為活動(dòng)主題，公司青年自發(fā)組織深入公司自營蔬菜基地開展鋤草、松土，主動(dòng)發(fā)揮自身力量四處聯(lián)系蔬菜銷售渠道。在“一手抓防疫、一手抓生產(chǎn)”過程中，青年同志主動(dòng)突擊、勇于擔(dān)當(dāng)，以銳意進(jìn)取、努力拼搏的精氣神，為公司轉(zhuǎn)型升級(jí)作出積極貢獻(xiàn)。
“五四”前，公司召開青年座談會(huì)，進(jìn)一步激勵(lì)青年同志勇于干事創(chuàng)業(yè)和自我成長，會(huì)上大家結(jié)合自身崗位，踴躍發(fā)言，談?wù)撟陨泶嬖诘牟蛔愫蛯?duì)公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型的建議。黨支部書記周宏奎對(duì)大家提出三點(diǎn)希望：一是自我成長，青年同志對(duì)自己要有明確的定位和人生方向，認(rèn)清自身不足，彌補(bǔ)自身短板；加強(qiáng)公司制度學(xué)習(xí)，加強(qiáng)崗位專業(yè)技能學(xué)習(xí)，加強(qiáng)與社會(huì)打交道的學(xué)習(xí)。二是自我管理，協(xié)調(diào)好工作與家庭的關(guān)系，有時(shí)間統(tǒng)籌的觀念，有求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。三是自我要求，弘揚(yáng)正氣，顧全大局，積極表現(xiàn)出青年同志應(yīng)有的“青春朝氣”“錚錚銳氣”和“浩然正氣”。
此外，為進(jìn)一步解放思想、開闊眼界，公司正積極籌備組織青年員工對(duì)外交流學(xué)習(xí)活動(dòng)。
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